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企业文化的构成可以分为三个层面：

1、精神文化层：包括企业核心价值观、企业精神、企业哲学、企业理念、企业道德等。

2、制度文化层：企业的各种规章制度以及这些规章制度所遵循的理念，包括人力资源理念、营销理念，生产理念等。

3、物质文化层：包括厂容、企业标识、厂歌、文化传播网络。企业的精神层为企业的物质层和制度层提供思想基础，是企业文化的核心，制度层约束和规范精神层和物质层的建设

做企业文化墙的前提是贵公司企业文化建设的怎么样，有没有明确的企业文化，企业文化包括企业LOGO、名称、文化、愿景、价值观，文化墙要和文化想匹配，从色彩、背景、文字等方面体现出企业文化。

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有的企业把喜欢获得的荣誉放到显眼的地方，并且占据很大地方，在这样一个证书证1件满天飞的时代，1好不要这样做，应该把一些有份量的荣誉证明放在容易被发现的角落里。夫唯不争，故天下莫能与之争，该低调时还是要低调。并且很多企业的文化墙居然采用白底蓝边的色彩，布局杂乱无章，让人不忍卒视。终是企业文化墙一定要请***的设计师布局设计。同样的内容，普通人做出来，会显得俗不可耐;在***的人手里，会著就风采华章

武汉市创意阳光广告有限公司秉承“质量第1一、服务顾客”的宗旨，一直以严格的质量管控和完善的服务为客户维护享誉行业内外。对于顾客，我们做到：一1流的品质，实惠的价格。您的满意就是我们1大的追求！